为加强教学管理，严肃学习纪律，特制定学生考勤办法。

一、每学期开学，学生应按时到校报到注册，并自上课之日起开始考勤。

二、学生要按时参加教学计划规定和学校统一组织的一切活动。学生上课、实验、社会调查、教育与生产实习、军训、劳动、政治学习以及学校规定必须参加的会议等，都应考勤。因故不能参加上述活动者，必须请假，否则以旷课处理。

三、学生请假应事先履行手续（除患急病或紧急事故者外，不得事后补假）。需请假者到辅导员或班主任处说明请假事由和请假天数，经辅导员或班主任允许后书写请假报告，按权限批假：

1、请假一天之内的，由辅导员或班主任批准；

2、请假三天以内的，由辅导员或班主任签署意见，系主任批准；

3、请假三天以上一周以内由辅导员或班主任、系主任签署意见，教务处处长批准；

4、请假一周以上者，由系和教务处研究后，报分管院长批准。

请假期满后，应办理销假手续。

四、学生因病请假，必须具有县或县级以上医院证明；因事请假需有家长的情况说明或其它有关书面证明。

五、学生一学期请假累计超过三分之一学习时间者，应作休学处理；旷课累计超过某门课程教学时数三分之一者，不得参加该门课程的考试，并视具体情况决定是否给予补考机会。

六、未请假、请假未准、请假逾期未续假或擅自缺课者均按旷课处理；学生迟到、早退累计三次作一次旷课处理。

1、学生旷课一天，旷课学时按实际授课学时计。社会调查、教育与生产实习、毕业设计、军训、劳动、政治学习、学校规定必须参加的会议等，旷课一天按旷课6学时计。

2、学生旷课按《安徽省普通高等学校学生违纪处分条例》处理：

⑴ 一学期内旷课累计15学时至19学时者，给予警告处分；

⑵ 旷课累计20学时至29学时者，给予严重警告处分；

⑶ 旷课累计30学时至39学时者，给予记过处分；

⑷ 旷课累计40学时至49学时者，给予留校察看处分；

⑸ 旷课累计50学时以上者，给予勒令退学处分。

• 学生考勤由各班班主任或辅导员负责督促班长如实填写每日《考勤登记表》，班长不在由副班长负责（选修课由课代表负责）；考勤结果须经任课老师签名确认。考勤结果的登记及缺勤情况的处理按如下步骤进行：

1、各班每周将考勤表经辅导员或班主任审核后交系办公室，各系将学生每周的出勤情况及时登入《学生考勤汇总表》的周对应栏中。登记方式统一以符号（╳—旷课，△—病假，○—事假）+数字表示，如，╳5表示旷课5节。

2、各系每周汇总学生的缺勤情况，对旷课较多的学生，根据《安徽省普通高等学校学生违纪处分条例》提出书面初步处分意见报教务处，学院集中研究，处分决定由学院以文件形式公布并通知学生家长，并根据需要报上级主管部门。

3、学期结束，各系要将准确反映每位学生一个学期实际出勤情况的《学生考勤汇总表》统计汇总后交教务科。各系要留有备份。

• 各系要建立完整的学生考勤档案，归档并保存学生的原始考勤记录直至学生毕业。
• 院部、教务处、学生处、各系要不定期检查各班学生的出勤和考勤情况。
• 学生的出勤情况按《学生考勤汇总表》中的统计数字在每学期期末记入学生学籍档案。

  1993年5月5日

  2002年10月修订

  2003年7月重修订